朝阳保险:
- 1、...基本养老保险统筹的家属工,如何办理医疗保险?
- 2、...有相关用工档案等资料,能办理养老保险吗?还有医疗保险方面怎么...
- 3、五七家属工养老保险是什么东西
- 4、五七家属工和灵活就业人员的养老保险,有何区别?
- 5、五七家属工和灵活就业人员的养老保险,有何区别
- 6、家属工家属工养老保险
...基本养老保险统筹的家属工,如何办理医疗保险?
1、个人申请:由“五七家属工”填报《五七家属工纳入基本养老保险申请表》,并本人签字确认。
2、符合条件的前提下,可以的:当事人可以参照如下办理相关手续(该项以户为单位):当事人带上本人的身份证、户口本,去采集符合要求的证件照(事先与工作人员说明用途);再带上上述证件及照片,去户口所在地的社区,根据工作人员的提示,办理相关手续后,由社区工作人员统一参保即可。
3、医疗保险:办完了养老保险手续后,带着上述的材料和办好的养老保险手册,到当地的医保中心的营业窗口办理。企业可以为员工父母购买保险,但并没有购买的义务。
4、对于“五七工”和“家属工”的养老保险,由于他们没有国家认可的连续工龄,纳入统筹范围需要遵循相应的政策规定。原企业多数已解体,因此他们通常以个体劳动者的身份参加基本养老保险。缴费标准规定,至少需要满15年且达到退休年龄才能领取养老金。
5、申报程序 :首先须由本人或代办人到市商业银行任意网点开办医疗保险缴费卡,首次预留资金不得少于3个月的应缴费额。开卡两日后,携带相关资料到市医保中心办理申报核定手续。
...有相关用工档案等资料,能办理养老保险吗?还有医疗保险方面怎么...
“家属工”等人员可以纳入基本养老保险统筹范围:(一)本通知下发前具有我省城镇户籍;(二)未参加基本养老保险;(三)实行“统账结合”制度前在我省城镇用人单位工作满3年以上;(四)2009年7月1日前年满60周岁以上。
我建议你先将档案存放在劳动局或者社会保险所等能够托管档案的地方,具体怎么办要看你们当地的规定,一般来说,只要你和原单位解除劳动关系,就可以托管档案,养老保险、医疗保险要个人缴,一年交一次。等到你找到新的接收单位再档案和保险都转到新单位就行了。
我个人档案对于自己的退休金是没有直接关系的,但是在办理退休的时候需要认定你的视同缴费年限的时候,就需要用到你的个人档案了,这个时候个人档案就起到至关重要的一个作用。
自由职业者办理养老保险跟个人档案没关系,因为办理个人养老保险不需要个人档案。办理对象:未参加基本养老保险的城镇企业(含已破产、解体、关闭企业)的失业职工;具有本市户口(含农村户口)的个体工商户及雇工;具有本市户口(含农村户口)和《运营证》的个体运输业主及其雇工。
办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等需要个人人事档案。
我到新单位以后,五险一金全部是新开户,其中就转移了养老保险,医疗保险和住房公积金我是在三个月以后全部办理提现,这个手续不必亲自到原单位可以找人代理办理,但是需要提供相应的证明或证件,这个具体咨询原单位的人力部门,各地可能要求不同。
五七家属工养老保险是什么东西
五七家属工是指在特定历史时期,与某些企事业单位存在家属关系的劳动者,他们可能并没有正式的工作单位或职业,但仍然为企业的职工家属提供服务或参与一些工作。而灵活就业人员则是指那些没有固定雇主,从事一些临时性、非传统领域的工作,如自由职业者、兼职人员等。
五七家属工养老保险是什么东西五七家属工是指上世纪七十年代,曾在石油、煤炭、化工等行业的国有企业中从事生产自救或企业辅助性岗位工作的,具有城镇常住户口、未被劳动部门录用、没有企业正式职工身份、未参加过基本养老保险统筹的人员。这部分人被纳入养老保险统筹范围中来。
五七工养老保险是为了解决上世纪六七十年代特定行业国有企业中从事辅助工作的城镇户口人员的遗留问题,其参保条件包括年龄、户籍、工作年限和未参加过企业职工基本养老保险等限制。符合条件的五七工在达到特定年龄后,可通过补缴一定年限的养老保险费来享受退休待遇。
您好,五七家属工是指上世纪七十年代,曾在石油、煤炭、化工等行业的国有企业中从事生产自救或企业辅助性岗位工作的,具有城镇常住户口、未被劳动部门录用、没有企业正式职工身份、未参加过基本养老保险统筹的人员。这部分人被纳入养老保险统筹范围中来。社会保险保障程度很低,建议购买商业保险作为补充。
五七工养老保险就是专门针对这些行业的人而推出的基本养老保障。让每一个人都拥有养老保险,让养老保险覆盖到每一个地方。解决“五七工”、“家属工”等人员的养老保障问题是贯彻落实党的十七大精神、深入学习实践科学发展观的重要举措,也是完善社会保障体系的一项重要步骤。
五七家属工和灵活就业人员的养老保险,有何区别?
1、五七家属工和灵活就业人员的养老保险存在明显区别。区别一:定义不同 五七家属工是指在特定历史时期,与某些企事业单位存在家属关系的劳动者,他们可能并没有正式的工作单位或职业,但仍然为企业的职工家属提供服务或参与一些工作。
2、五七家属工和灵活就业人员的养老保险在政策和适用对象上存在显著差异。五七工养老保险是为了解决上世纪六七十年代特定行业国有企业中从事辅助工作的城镇户口人员的遗留问题,其参保条件包括年龄、户籍、工作年限和未参加过企业职工基本养老保险等限制。
3、第一,五七工的属于遗留问题,“五七工”是指上世纪六七十年代,曾在石油、煤炭、化工、建筑、建材、交通、运输、冶金、有色、制药、纺织、机械、轻工、农、林、水、牧、电、军工这19个行业的国有企业中从事生产自救或企业辅助性岗位工作的,具有城镇常住户口、未参加过基本养老保险统筹的人员。
4、五七工社保一般是当地特殊政策一次性补缴参保费用,期待遇并不等同于职工养老保险的养老金,因缴费金额较低、特殊政策照顾等原因,其待遇并不是计算得出,也相对较低。灵活就业人员养老保险与职工养老保险一样按期缴费参保,适用的缴费、退休政策基本一致,因缴费金额相对较高,所以计算出的养老金也相对较高。
5、只要符合五七工的申办标准,当然是五七工的政策更划算。五七工缴费的标准是按2009年的,而你交灵活就业人员的标准是今年的,缴费标准高了很多。
6、在企业退休和灵活就业退休工资区别不存在本质上的区别。
五七家属工和灵活就业人员的养老保险,有何区别
区别三:福利待遇差异 由于五七家属工与灵活就业人员的职业性质、工作方式等存在较大差异,其养老保险的福利待遇也会有所不同。五七家属工可能享有较为稳定的基本生活保障和福利待遇;而灵活就业人员的养老待遇则更多地取决于其个人缴费情况、缴费年限以及当地的政策规定。
五七家属工和灵活就业人员的养老保险在政策和适用对象上存在显著差异。五七工养老保险是为了解决上世纪六七十年代特定行业国有企业中从事辅助工作的城镇户口人员的遗留问题,其参保条件包括年龄、户籍、工作年限和未参加过企业职工基本养老保险等限制。
第一,五七工的属于遗留问题,“五七工”是指上世纪六七十年代,曾在石油、煤炭、化工、建筑、建材、交通、运输、冶金、有色、制药、纺织、机械、轻工、农、林、水、牧、电、军工这19个行业的国有企业中从事生产自救或企业辅助性岗位工作的,具有城镇常住户口、未参加过基本养老保险统筹的人员。
五七工社保一般是当地特殊政策一次性补缴参保费用,期待遇并不等同于职工养老保险的养老金,因缴费金额较低、特殊政策照顾等原因,其待遇并不是计算得出,也相对较低。灵活就业人员养老保险与职工养老保险一样按期缴费参保,适用的缴费、退休政策基本一致,因缴费金额相对较高,所以计算出的养老金也相对较高。
只要符合五七工的申办标准,当然是五七工的政策更划算。五七工缴费的标准是按2009年的,而你交灵活就业人员的标准是今年的,缴费标准高了很多。
在企业退休和灵活就业退休工资区别不存在本质上的区别。
家属工家属工养老保险
1、区别一:定义不同 五七家属工是指在特定历史时期,与某些企事业单位存在家属关系的劳动者,他们可能并没有正式的工作单位或职业,但仍然为企业的职工家属提供服务或参与一些工作。而灵活就业人员则是指那些没有固定雇主,从事一些临时性、非传统领域的工作,如自由职业者、兼职人员等。
2、个人申请:由“五七家属工”填报《五七家属工纳入基本养老保险申请表》,并本人签字确认。
3、对于“五七工”和“家属工”的养老保险,由于他们没有国家认可的连续工龄,纳入统筹范围需要遵循相应的政策规定。原企业多数已解体,因此他们通常以个体劳动者的身份参加基本养老保险。缴费标准规定,至少需要满15年且达到退休年龄才能领取养老金。
4、五七家属工和灵活就业人员的养老保险在政策和适用对象上存在显著差异。五七工养老保险是为了解决上世纪六七十年代特定行业国有企业中从事辅助工作的城镇户口人员的遗留问题,其参保条件包括年龄、户籍、工作年限和未参加过企业职工基本养老保险等限制。